瑞安市深入推行“党建+基建”模式，以“红色工地”为载体，结合“争先创优”、“标化工地”、“绿色工地”、“平安工地”等创建活动，使党建工作成为助推工程建设的“红色引擎”。

一是强化红色引领。以“工程建设到哪里，党组织就建到哪里，党组织堡垒作用和党员先锋作用就发挥到哪里”为理念，将党建工作融入到项目建设中，以党建工作的高度、强度、力度来推动工程建设工作，实现党建工作与基建施工实现深度融合“一面旗”。截至目前，瑞安市已成立建设工程项目“临时党支部”23个，按照工地现有条件“统一标准，因地制宜”设立党员活动室23个，建立党建工作宣传栏23个，创立党支部微信群57个,结合交接班安全交底进行党建知识宣传学习312次等。

二是推动多方联动。通过成立临时党支部，发挥支部党员“桥梁枢纽”作用，加强与设计、业主、属地部门等多方的联动和沟通协调，破解各方在建设工程项目建设环节因意见分歧协调沟通难的问题，减少互相之间不必要的摩擦，节约工程建设的时间成本。如瑞安十中扩建工程临时党小组目前有6名党员带领4个班组、146名工人全力助推工程建设，截至7月底，已完成投资6325万元，达到年度目标投资额的79%；瑞安市南门广场团块危旧房改造工程项目，因今年受疫情影响，施工单位面临项目工期延误的压力，工地临时党支部立即组织各方主体召开协调会，最后成功为该项目争取到30天工期。

三是党员示范带头。充分发挥党员在安全生产工作中的模范带头作用，聚焦施工关键工序和重大风险部位，建立“党员安全责任区”，由支部党员带领相关业务骨干，在工程的深基坑、起重机械、高支模等重大危险源的施工环节，对作业人员进行一对一安全交底，提升作业层班组人员、分包人员安全管控能力。截至目前，已在全市263个工地开展“党员身边无违章，安全履责先锋行”“请不安全工作的同志离开现场”等主题活动，组织签订党员安全承诺书1135份。